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山丹县持续强化纪检监察干部队伍建设

发布时间:2020-12-29 08:28:53 作者:丁涛 来源:山丹县纪委监委

今年,山丹县纪委监委以一体推进纪检监察“三项改革”为重点,以提升干部队伍素质能力为关键,切实将改革制度优势转化为治理效能,不断提高纪检监察工作规范化法治化水平。

该县充分发挥参谋助手作用,协助县委制定《山丹县落实全面从严治党党委(党组)主体责任和纪检监察机关监督责任的实施意见》,将乡镇党委,县直部门单位党委(党组)主体责任细化分解为发挥领导核心作用、抓好思想政治教育、深化作风建设、严肃党内政治生活、抓好干部队伍监督管理等12项具体任务,并提出6项保障措施,推动各级党委(党组)切实扛起主体责任,种好“责任田”。年初分责、季度督责、年底考责,将44项全面从严治党重点任务分解落实到14个党委、40个党组,督促全县各级党组织切实担负起管党治党政治责任。实施问题线索评估办理制度,规范使用“四种处置”方式,提高谈话函询质量,降低线索初核占比,切实提升办案质量效率。至目前,问题线索初核成案率达到46%,初步解决了将大量人力物力投入初核工作但成案率不高的问题。组织开展案件质量自查工作,发现8个方面具体问题,以查促改、以评提质,进一步推动提升案件质量。围绕“政治业务双过硬、纪律法律双精通”目标,组织开展业务讲坛、岗位练兵、跟班学习、赴外考察等多形式全员培训活动,切实增强纪检监察干部执纪执法能力。至目前,组织开展业务讲台8期,培训纪检监察干部640多人(次),选派9名干部参与参加中央纪委、省市纪委业务培训和跟班学习,不断提高履职能力和工作水平。同时,组织纪检监察干部参加中央纪委和省市纪委业务知识线上线下测试,平均成绩达到96分以上。严格按照《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》履职办事,强化纪法思维、程序意识,坚决杜绝搞选择性监督、随意性执纪、变通性问责。自觉接受党内监督和其他各方面监督,制定《山丹县监察委员会特约监察员工作办法》,从人大代表、政协委员,党政机关干部、教育工作者和基层群众中选聘特约监察员13名,用实际行动回答“谁来监督纪委”之问。(丁涛)